VISITA DOMICILIARIA
La visita domiciliaria o entrevista familiar es un instrumento de investigación y análisis del núcleo familiar de un candidato. Consiste en la realización de una entrevista al candidato y a los miembros de su familia en la que se observan y se indagan aspectos relacionados con la dinámica familiar, el entorno socio económico, las relaciones y roles del candidato con su familia, el tipo de interacción, el clima emocional, la correlación entre el nivel de ingresos económicos y el estilo de vida, los valores y costumbres del candidato y su familia, la red de apoyo familiar y social del candidato, el tipo y condiciones de la vivienda y del sector en el que habita el candidato.
La visita domiciliaria o entrevista familiar permite:
- Validar la información que el candidato ha aportado en el proceso de selección de personal.
- Conocer de primera mano las condiciones habitacionales, la calidad de vida y las relaciones del candidato con su núcleo familiar y con su entorno.
- Detectar niveles de riesgo económico para la compañía.
- Identificar necesidades que permitan implementar programas de bienestar social y laboral.
Actualmente realizamos el proceso de Visita Domiciliaria en empresas como DEPRISA, Centro Comercial Oviedo, Price Waterhouse Coopers, Tecnostent, Industrias Fantasía, entre otras.